为切实贯彻集团公司年度综合考评要求，系统评估地勘五公司2025年度各项工作落实情况，12月15日，集团公司第一考核组莅临五公司开展2025年度综合考评工作。集团公司高管、副总工程师赵绎钧主持会议。公司领导班子成员、中层干部及职工代表参会。

会上，考核组组长赵绎钧就此次考核工作的目的、具体流程、考核方式等作了简要说明。公司党委副书记、总经理田玉川代表公司领导班子作年度工作报告。报告从政治引领、生产经营、改革创新、党的建设、作风建设等五大方面，全面回顾了2025年公司各项工作的推进情况，深刻剖析了当前存在的问题与不足，并结合集团发展战略部署，明确了下一步改进方向和工作重点。随后与会人员进行了民主测评。

会后，考核组通过查阅资料、个别谈话等方式，全面核查公司党建、安全生产等工作情况。通过与公司领导班子成员、职工代表的个别谈话，深入了解领导班子建设情况，广泛听取意见建议，确保考核结果全面准确反映公司年度工作实绩。

本次年度综合考评既是对全年工作的“集中检阅”，也是激励干部担当作为、推动目标任务落实的“重要抓手”。五公司将以此为契机，认真梳理考核组反馈的意见建议，将考核成果转化为推动工作的强大动力，持续聚焦主责主业，不断提升治理效能与核心竞争力，为集团整体发展大局贡献更大力量。

内蒙古第五地质矿产勘查开发有限责任公司

2025年12月17日